Description
Besoin sur l’ensemble du territoire
Bonification de votre taux horaire salarial avec une prime d’attraction et de rétention de 15%
Nous sommes à la recherche d’une mécanicienne ou mécanicien de machinerie fixes de confiance qui souhaite avoir un impact positif en travaillant dans une organisation où les valeurs humaines sont au cœur de la mission. Nous cherchons une personne organisée, travaillante et qui possède des aptitudes accrues au travail d’équipe.
Personnes qui, conformément à la Loi, assure l’opération et/ou l’entretien général de machines fixes et de l’équipement mécanique tel que machines ou chaudières à vapeur, compresseurs d’air, unités de ventilation. Elle surveille les compteurs, manomètres et contrôles et fait les ajustements et réparations nécessaires. Elle tient à jour les registres de rendement.
Bonification de votre taux horaire salarial avec une prime d’attraction et de rétention de 15%
Voici quelques-uns des avantages de travailler au CISSS du Bas-Saint-Laurent !
– Un salaire compétitif et une progression salariale selon les années d’expérience
– La reconnaissance salariale de l’expérience à l’embauche
– Un programmes d’assurances collectives
– Un régime de retraite avantageux et une trousse de préparation à la retraite
– 4 semaines de vacances après un an de service
– 9,6 jours de maladies payés par année ou des avantages sociaux
– 13 congés fériés payés par année ou des avantages sociaux
– Un programme de relève des cadres
– Un programme d’aide aux employés (PAE) gratuit et confidentiel si tu éprouves des difficultés personnelles
– L’accès à la plate-forme numérique de santé et mieux-être TELUS santé
– La possibilité d’obtenir un crédit d’impôt pour nouvelle diplômée ou nouveau diplômé travaillant dans une région éloignée
– La possibilité de participer à la formation de la relève en région
Exigences
Exigences:
Doit, en vertu de la Loi sur la formation et la qualification professionnelles de la main-d’œuvre, détenir un certificat de qualification en mécanique de machines fixes (production d’énergie) émis par l’autorité compétente.
*Afin de faciliter le traitement de ta candidature, merci de joindre à ton dossier de postulante ou postulant le document démontrant le respect de cette exigence ou de t’assurer de l’avoir à proximité puisque tu devras le fournir dès le premier contact avec notre équipe de recrutement.
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature. Nous communiquerons seulement avec les personnes dont la candidature est retenue.
Tu as des questions ou besoin d’information supplémentaire?
Appelle-nous ou écris-nous à l’adresse courriel ci-dessous :
– 418 722-0939, poste 46071
– recrutement.soutien.metiers.drhcaj.cisssbsl@ssss.gouv.qc.ca